2022年最新版宁夏**自治区土建监理工程师模拟练习题 134381***** 2021年12月1日 评论 我也要发布信息 内容摘要:2022年最新版宁夏**自治区土建监理工程师模拟练习题>>监理工程师考试即将开始,建工帮APP及微信公众号:建题帮为大家整理了监理工程师的历年考试真题及最新模拟题库,大家可以在这里了解一下监理工程师的题型以及考试趋势变化,方便您更好的了解监理工程师考试,积极备考。监理工程师考试题库汇总题目模拟考试监理工程师考试题库及答案进入模拟考试监理工程师历年考试题库进入模拟考试更多监理工程师题库汇总进入题库列表第1题:《建设工程监理规范》规定, 原标题:2022年最新版宁夏**自治区土建监理工程师模拟练习题 2022年最新版宁夏**自治区土建监理工程师模拟练习题>>监理工程师考试即将开始,建工帮APP及微信公众号:建题帮为大家整理了监理工程师的历年考试真题及最新模拟题库,大家可以在这里了解一下监理工程师的题型以及考试趋势变化,方便您更好的了解监理工程师考试,积极备考。监理工程师考试题库汇总题目模拟考试监理工程师考试题库及答案进入模拟考试监理工程师历年考试题库进入模拟考试更多监理工程师题库汇总进入题库列表第1题:《建设工程监理规范》规定,总监理工程师代表应由具有()年以上同类工程监理工作经验的人员担任。A.4B.3C.2D.1参考答案:查看最佳答案第2题:根据《标准设计施工总承包合同》,承包人在编制进度款支付分解表时,对拟支付的款项进行分解应考虑的因素有()。A.工程效率B.费用性质C.计划发生时间D.相应工程量E.人员安排参考答案:查看最佳答案参考解析:承包人应当在收到经监理人批复的合同进度计划后7天内,将支付分解报告以及形成支付分解报告的支持性资料报监理人审批。承包人应根据价格清单的价格构成.费用性质.计划发生时间和相应工作量等因素,对拟支付的款项进行分解并编制支付分解表。第3题:下列项目监理组织形式中,信息传递路线长,不利于互通信息的是()组织形式。A.矩阵制B.直线制C.直线职能制D.职能制参考答案:查看最佳答案第4题:按照《建设工程设计合同示范文本》有关违约责任规定,下列描述中不正确的是()。A.发包人延误支付设计费,设计人可暂停下一阶段设计工作B.设计完成后,所设计的合同项目停建,发包人应支付全部设计费C.合同生效后,设计人刚开始工作,发包人即宣布解除合同,此时违约处理限于定金不退还D.设计人原因延误提交设计文件,每延误一天减收该项目2%设计费E.设计工作完成超过合同约定一半时,发包人要求解除合同,应支付该阶段的全部设计费参考答案:查看最佳答案参考解析:A项,发包人延误支付设计费,逾期超过30天以上时,设计人有权暂停履行下一阶段工作,并书面通知发包人。C项,发包人要求终止或解除合同时,如设计人尚未开始设计工作,则不退还发包人已付定金;如设计人已进行设计工作,完成的工作量不足一半,则发包人按该阶段设计费的一半支付;如设计人已进行设计工作,完成的工作量超过一半,则发包人按该阶段设计费的全部支付。D项,设计人原因延误提交设计文件,每延误一天减收设计费的千分之二。第5题:实行项目法人责任制的工程项目中,下列属于项目法人单位项目总经理的职权是()。A.筹措建设资金B.审核上报项目初步设计和概算文件C.提出项目开工报告D.编制项目财务预算.决算参考答案:查看最佳答案第6题:纳税地点不在市区.县城.镇的企业,其综合税率为()。A.3.41%B.3.35%C.3.28%D.3.22%参考答案:查看最佳答案第7题:按照项目法人责任制的规定,(),正式成立项目法人。A.项目建议书被批准后B.项目可行性研究报告被批准后C.初步设计被批准后D.工程正式开工后参考答案:查看最佳答案第8题:建设工程质量控制要避免不断提高质量目标的倾向,确保基本质量目标的实现,并尽量发挥其对投资目标和进度目标实现的积极作用,这表明对建设工程质量应进行()控制。A.前馈B.系统C.全过程D.全方位参考答案:查看最佳答案第9题:总监理工程师代表可以实施的工作是()。A.审定技术方案B.签发工程竣工报验单C.负责管理项目监理机构的日常工作D.审定开工报告参考答案:查看最佳答案第10题:合同法律关系主体是指享有相应权利,承担相应义务的合同当事人,包括()。A.自然人B.企业法定代表人C.企业法人D.非企业法人E.其他组织参考答案:查看最佳答案参考解析:合同法律关系主体包括自然人.法人和其他组织,其中法人可以分为企业法人和非企业法人两大类。其他监理工程师考试题库最新版广东监理工程师模拟题刷题库吉林省监理工程师模拟题押题2022年西藏拉萨土建监理工程师历年真题最全的吉林省监理工程师考试模拟题库与基础知识最新全国各地土建监理工程师考核电子题库 本文来自用户供稿,不代表网站本身立场,信息真伪请自行核实,转载请注明出处: http://www.17hei.com/Article/19206.html