2020年新版注册安全师测试模拟真题下载 134381***** 2020年8月29日 评论 我也要发布信息 内容摘要:节选部分>题型第1题:根据《行政处罚法》,下列关于行政处罚适用的说法中,正确的是()。A.精神病人在不能辨认或者不能控制自己行为时有违法行为的,应当从轻行政处罚B.对当事人的同一个违法行为,可以给予2次以上罚款的行政处罚C.不满14周岁的人有违法行为的,不予行政处罚D.受他人胁迫有违法行为的,不予行政处罚参考答案:查看最佳答案参考解析:《行政处罚法》规定,不满14周岁的人有违法行为的,不予行政处罚;精神病人在不能辨认或者不能控制自己行为 原标题:2020年新版注册安全师测试模拟真题下载 分享到: 豆瓣网 微博 百度贴吧 百度中心 QQ好友/群 QQ空间 微信 微信扫一扫 使用以上分享工具进行分享此文章信息,能让更多人看到哟! 节选部分<<2020年新版注册安全师测试模拟真题下载>>题型第1题:根据《行政处罚法》,下列关于行政处罚适用的说法中,正确的是()。A.精神病人在不能辨认或者不能控制自己行为时有违法行为的,应当从轻行政处罚B.对当事人的同一个违法行为,可以给予2次以上罚款的行政处罚C.不满14周岁的人有违法行为的,不予行政处罚D.受他人胁迫有违法行为的,不予行政处罚参考答案:查看最佳答案参考解析:《行政处罚法》规定,不满14周岁的人有违法行为的,不予行政处罚;精神病人在不能辨认或者不能控制自己行为时有违法行为的,不予行政处罚。受他人胁迫有违法行为的从轻或者减轻处罚。对当事人的同一个违法行为,不得给予两次以上罚款的行政处罚。第2题:甲公司在50M高立筒仓现场施工作业中,委托乙公司承担仓顶防水材料吊装作业;委托丙公司承担仓内设备安装作业;委托丁监理公司负责施工监理。三家公司同时开展相关作业。根据《安全生产法》,对上述作业活动进行相应安全管理的做法中,正确的是()。A.甲公司与乙公司、丙公司签订安全生产管理协议,约定各自安全生产管理职责B.甲公司与乙公司、丙公司签订安全生产管理协议,约定由乙公司、丙公司承担安全生产管理职责C.甲公司与丁公司签订安全生产管理协议,约定由丁公司承担安全生产管理职责D.甲公司指定丁公司监理人员对乙公司、丙公司的安全生产工作进行统一协调管理参考答案:查看最佳答案更多2020年最新建筑行业考试题库--[[2020年新版注册安全师测试模拟真题下载]]请关注上面的微.信.公.众.号:建题帮,手机随时随地刷题学习更方便哟!参考解析:生产经营项目、场所有多个承包单位、承租单位的,生产经营单位应当与承包单位、承租单位签订专门的安全生产管理协议,或者在承包合同、租赁合同中约定各自的安全生产管理职责;生产经营单位对承包单位、承租单位的安全生产工作统一协调、管理。第3题:以下不属于特种作业人员的范围的是()。A.信号工B.铆工C.拥罐工D.安全检查工参考答案:查看最佳答案第4题:依据《消防法》的规定,毒惠消防队参加扑教外单位火夫所损耗的燃料。灭火剂和器材、装备等,由()给予补偿。A.火灾发生地人民**公安消防机构B.火灾发生地人民**c火灾发生单位d.火灾发生地专职消防队C.灾发生单位D.火灾发生地专职消防队参考答案:查看最佳答案第5题:安全生产行政法规一般专指国务院制定的有关安全生产规范性文件,下列关于其法律地位和效力的说法,正确的是()。A.低于行政规章、国家强制性标准B.高于《安全生产法》,低于《宪法》C.低于《宪法》和《安全生产法》D.与国家安全监督总局令效力一致参考答案:查看最佳答案更多2020年最新建筑行业考试题库--[[2020年新版注册安全师测试模拟真题下载]]请关注上面的微.信.公.众.号:建题帮,手机随时随地刷题学习更方便哟!参考解析:《宪法》是国家的根本法,具有最高的法律地位和法律效力。行政法规的法律地位和法律效力次于《宪法》和法律,但高于地方性法规、行政规章。第6题:在甲县某个采石场工作的小郝作业时突然摔伤,经医院诊断为旧伤复发所致,小郝自行支付了住院医药费。后小郝与采石场就工伤认定产生纠纷,小郝提出劳动能力鉴定申请。依据《工伤保险条例》的规定,下列有关小郝劳动能力鉴定的说法正确的是()。A.小郝应向甲县劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请B.甲县所在市的劳动能力鉴定委员会作出的劳动能力鉴定结论为最终结论C.小郝的父亲不能带小郝提出劳动能力鉴定申请D.如小郝不服有关部门的鉴定结论,可以再次申请鉴定参考答案:查看最佳答案参考解析:劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。申请鉴定的单位或者个人对设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服的,可以在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会作出的劳动能力鉴定结论为最终结论。第7题:根据《工伤保险条例》的规定,工伤职工停止享受工伤保险待遇的情形有()。A.拒绝治疗的B.丧失享受待遇条件的C.挥霍工伤保险金的D.被判刑正在收监执行的E.拒不接受劳动能力鉴定的参考答案:查看最佳答案第8题:《生产经营单位安全培训规定》规定,()指导全国安全培训工作,依法对全国的安全培训工作实施监督管理。A.国务院有关主管部门B.国防科技工业主管部门C.国家安全生产监督管理总局D.各级安全生产监督管理部门参考答案:查看最佳答案更多2020年最新建筑行业考试题库--[[2020年新版注册安全师测试模拟真题下载]]请关注上面的微.信.公.众.号:建题帮,手机随时随地刷题学习更方便哟!第9题:下列关于女职工保护的表述中,符合《劳动法》规定的是()A.禁止用人单位安排女职工从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动B.禁止用人单位安排女职工从事高处、低温、冷水作业C.禁止用人单位安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的活动D.对怀孕5个月以上的职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动参考答案:查看最佳答案第10题:国家对危险化学品的生产和储存实行统一规划.合理布局和严格控制,并对危险化学品生产.储存实行();未经(),任何单位和个人都不得生产.储存危险化学品。A.许可制度许可B.检查制度检查C.监察制度监察D.审批制度审批参考答案:查看最佳答案 本文来自用户供稿,不代表网站本身立场,信息真伪请自行核实,转载请注明出处: http://www.17hei.com/Article/9946.html